锚定新目标 开启新征程——临床医学院召开2026年学期初全体教职工大会

2026年3月4日下午，临床医学院2026年学期初全院教职工大会在滨江校区图书馆附楼501会议室顺利召开。学院党委书记王涌、执行院长俞云松、党委副书记颜美艳、副院长郑小卫出席会议，全体教职工参会，会议由院办主任陈哲科主持。

会议召开前，王涌书记一行在实践中心副主任黄晓慧的陪同与详细介绍下，实地调研临床实践中心。重点察看教学实践场地的配套设施与课程建设，深入了解新学期教学运行筹备工作推进细节，并与颜美艳副书记、郑小卫副院长就学生日常学习保障、生活服务供给等工作展开细致交谈。

会议伊始，王涌书记发表讲话。他全面回顾2025年学院各项工作取得的丰硕成果，明确将申报临床医学硕士点列为2026年核心任务，并围绕党建引领、教育教学、人才培养等重点工作作出整体部署。他号召全体教师牢固树立正确政绩观，弘扬六干作风，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责任担当，凝心聚力推动学院高质量发展，为学校建设高水平应用型医科大学贡献临床医学院力量。

随后，俞云松院长就王涌书记的讲话作总结，并对落地工作作出具体部署。他首先向全院教职工致以感谢，在2025年人员紧张的严峻形势下，学院圆满完成临床医学专业认证工作，并在国家水平测试、执业医师考试等核心考核指标上取得全国前列的优异成绩。针对2026年新学期工作，俞院长强调，全院要坚决贯彻“六干”作风要求，把创新精神融入教育教学全过程，聚焦课堂教学质量提升与学生管理水平优化两大重点，持续夯实人才培养根基，为临床医学院硕士点申报和学院长远发展筑牢坚实支撑。

在专题汇报环节，各负责人依次作工作汇报，明确新学期工作重点与实施方案。王蕾老师作《2025年执医及水平测试成绩分析及2026年成绩提升计划》的详细汇报。通过数据比对，全面分析了本科水平测试与执业医师考试的年度成绩：水平测试通过率呈持续攀升态势，但基础医学板块仍是短板；执业医师考试通过率稳居全国前列，多项指标达到“双一流”水平，不过学生在记忆类知识的掌握上仍有提升空间。汇报系统总结了“大教研室”集体备课、常态化模拟考核等有效举措，并提出了2026年提升计划，包括强化基础医学过程性考核，引入智能化辅助训练工具，同时前瞻性关注国家住院医师规范化培训统考新趋势、新要求，以精准施策推动教学质量与考核成绩双提升。

陈哲科主任汇就学期期初工作作全面布置，系统梳理了寒假期间工作完成情况，围绕本学期初筹备、国家水平测试准备、招生工作推进、升学就业指导、学院品牌宣传、创新创业等竞赛组织、春季高校教师教育理论培训及上机考试、省高校教师教学创新大赛参赛等八大方面，明确具体任务要求与时间推进节点，为新学期行政保障与服务工作划定清晰路径。

郑小卫副院长聚焦本学年学院教学与发展核心任务作专项部署。对2.5+2.5教学改革落地、临床医学专业认证整改、临床思维提升、硕士点申报、省大学生技能竞赛、两考成绩提升、教学资源建设、党建品牌建设等年度重点工作进行了详细分工，明确各教研室责任清单，要求各部门压实责任，狠抓进度，确保各项任务落地见效。

颜美艳副书记组织开展新学期首次教职工政治理论学习，带领大家专题学习《浙江省国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要》核心要义与战略部署，引导全体教职工将个人职业发展与学院建设、地方发展乃至国家的战略需求紧密结合，进一步增强服务社会、育医报国的使命感与责任感。

此次学期初全体教职工大会，既是对2025年工作的全面总结，也是对2026年重点工作的系统部署，更是一次统一思想、鼓舞干劲的动员大会。站在新的发展起点，全院教职工将在学院领导班子的坚强带领下，以更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风，更加昂扬的精神状态锐意进取、携手奋进，共同推动临床医学院的发展迈上新台阶，为实现年度核心目标与学院长远愿景而不懈奋斗。

（文/马晓秋；图/马晓秋，陈哲科；审核/王丽君）